产假期间工资问题，企业这样做改不合理吧

区劳动监察大队 · 发表于 2017-5-31 16:14:43

请教大神们：
媳妇单位未给缴纳生育保险，并且生完孩子休产假期间也没有发放最低保障工资，企业这样做改不合理吧！我们应该如何维权？{:smile:}

猪迷爱铎铎 · 发表于 2017-5-31 16:18:17

不是好单位。

逍遥天下 · 发表于 2017-5-31 16:19:05

没扣各种保险？

逍遥天下 · 发表于 2017-5-31 16:20:04

一般来说，不但不打最低生活保障，还要扣保险的，这种公司太多了，没办法，我们都是弱视群体

发表于 2017-5-31 16:20:44

逍遥天下发表于 2017-5-31 16:19
没扣各种保险？

企业太抠，没给缴纳各类社保！

刘连凯 · 发表于 2017-5-31 16:22:23

告他就要离开他

陌路人本色 · 发表于 2017-5-31 16:56:06

这个期间是必须发基本工资的
到劳动局去，把情况说清楚

风语者疯语 · 发表于 2017-5-31 17:06:21

说起来都是泪，权衡利弊后自己决定吧

远处的背影 · 发表于 2017-5-31 17:07:34

哪个单位啊！他们这是非法用工啊！

悲伤逆流成河 · 发表于 2017-6-1 08:02:25

要么你有个好公司，首先自己有能力，要么就任人宰割，就这么简单。

区劳动监察大队 · 发表于 2017-6-1 08:49:19

您好，请您及时与我们联系或直接到我们办公室进行投诉举报登记，我们的联系电话是09372663736，办公地址是肃州区西大街7号（政府综合办公楼五楼502案件受理室）。

征途 · 发表于 2017-6-1 08:56:18

你就是个屁

补充内容 (2017-6-1 08:56):
（楼上的）